“法院+人社+工会”一站式化解劳动人事争议
2024-11-29 10:53:16
来源:湖南法治报 | 编辑:刘建军 | 作者:李赛 黄进东 | 点击量:12394
湖南法治报讯 通讯员 李赛 黄进东
为推动劳动争议的高效化解,构建和谐劳动关系和合法用工环境,助力优化法治化营商环境,构建“法院+人社+工会”劳动争议诉调对接工作机制。近日,桂阳法院与县人力资源和社会保障局、县总工会联合印发《关于建立健全劳动人事争议“总对总”在线诉调对接机制的实施细则(试行)》,对完善劳动人事争议调解与诉讼实质化衔接机制,推动劳动人事争议“总对总”在线诉调对接工作提出明确要求。
该细则提出建立“总对总”在线诉调对接机制,畅通线上线下对接渠道,明确“总对总”在线诉调对接机制任务分工,指出“总对总”在线诉调对接工作流程,详细规定了法院委派委托案件处理流程、在线申请司法确认调解协议、出具法院调解书流程,细则还规定了建立健全专人对接制度、联席会议制度和联合培训制度。
下一步,桂阳法院将继续加强与人社局、总工会的沟通联系,实现资源共享、阵地共用,充分发挥法院、人社、工会的职能作用和各自优势,强化工作合力,力争矛盾纠纷在前端介入并在前端化解,实现当事人“最多跑一趟”,依法保障劳动者和用人单位的合法权益,为优化营商环境保驾护航。
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